Prezydent gratulował Apptension

Apptension, poznański startup zajął pierwsze miejsce w międzynarodowym konkursie dla programistów HackSummit Virtual Hackaton. Nagrodzony projekt to Propsy – aplikacja ułatwiająca tworzenie w firmie zgranych zespołów w taki sposób, by potencjał ich członków został wykorzystany w sposób optymalny.

Uczestnicy HackSummit Virtual Hackaton mają na stworzenie swojego projektu 48 godzin. W tegorocznej edycji, która odbyła się pod patronatem serwisu Koding, poznański zespół programistów z firmy Apptension rywalizował z aż 98 tys. osób. Jury oceniło 1200 projektów z całego świata.

- Ten hakaton – z uwagi na to, że był otwarty dla uczestników z całego świata – miał formułę zdalną, dlatego nie mieliśmy świadomości, ile osób bierze w nim udział. Gdy dotarła do nas informacja, że jest ich aż tylu, byliśmy trochę przerażeni – wspomina Ania Kitowska, manager ds. komunikacji Apptension – Dodatkową trudnością było to, że konkurs odbywał się w amerykańskich godzinach. W Stanach zaczął się w piątek wieczór, u nas w sobotę bardzo wczesnym rankiem. Pracowaliśmy nad projektem bez przerwy do poniedziałku. Był to dla nas zatem bardzo intensywny weekend.
 
 

DSC_9502kopia


 
 
Opracowana przez te 48 godzin aplikacja Propsy okazała się bezkonkurencyjna. Wszystko zakończyło się wielkim sukcesem. Za najlepszy projekt poznański zespół otrzymał nagrodę w wysokości 100 tys. dolarów.

- Cieszę się, że poznańskie startupy odnoszą sukcesy i zdobywają nagrody w tak prestiżowych konkursach – podkreśla Jędrzej Solarski, zastępca prezydenta Poznania, który osobiście pogratulował członkom zespołu hakatonowego Apptension zwyciestwa – Sukces Apptension pokazuje, że w Poznaniu startupy mają warunki, by się rozwijać i skutecznie konkurować na rynku. Niemniej, jako miasto cały czas staramy się wspierać młodych, kreatywnych przedsiębiorców na wielu płaszczyznach.
 
 

DSC_9474kopia


 
 

Apptension istnieje na rynku od ponad 3 lat i zatrudnia niemal 40 utalentowanych ludzi związanych z nowymi technologiami. Współpracują z najlepszymi agencjami produkcyjnymi na świecie, dostarczają rozwiązania dla globalnych kampanii. Stworzyli wiele nagrodzonych projektów.  Propsy to kolejny w ich dorobku.

-  Propsy to aplikacja ułatwiająca skuteczne dobieranie zespołów, przede wszystkim pod kątem produktywności – mówi Ania Kitowska – Pracownicy oceniają siebie nawzajem, odpowiadając na pytania dotyczące umiejętności technicznych, ale też tych społecznych, takich jak np. współpraca w zespole. Pozwala to liderom tworzyć zespoły najlepiej pasujące do danego projektu oraz najbardziej zgrane pod względem osobowości.
 
 

DSC_9486kopia


 
 
Propsy pozwala na obiektywne dobierania pracowników, przez co niweluje dyskryminację ze względu na rasę, płeć czy wyznanie w środowisku pracy. Każdy z pracowników ma też wgląd do swoich ocen, dzięki czemu może monitorować swój postęp, wyznaczać sobie cele i w sposób przemyślany kierować swoim rozwojem zawodowym. Propsy przygotowano pod kątem firm IT, bo jest to środowisko twórcom najbardziej znane, a czasu na opracowanie aplikacji było niewiele. Może być jednak skutecznym narzędziem do zarządzania w każdej innej branży. Apptension zapowiada, że ulepszona pod tym względem wersja aplikacji ma być gotowa już w maju.

Joanna Żabierek/biuro prasowe Miasto Poznań